Bangkok — Die Regierung hat einen strategischen Plan initiiert, um Thailand in einen Hub für qualifizierte ausländische Arbeitskräfte zu verwandeln, seine wirtschaftliche Wettbewerbsfähigkeit zu stärken und ein nachhaltiges Wachstum sicherzustellen.
Unter der Leitung von Premierminister Srettha Thavisin wird die Initiative zur Einführung mehrerer neuer Visakategorien führen, um globale Talente anzulocken.
Offizielle Daten der Board of Investment (BOI) zeigen, dass Thailand Arbeitsvisa und Arbeitserlaubnisse an über 56.000 ausländische Experten vergeben hat, die an Investitionsförderungsprojekten beteiligt sind.
Darüber hinaus verzeichnet das Programm für Langzeitresidenz (LTR) mittlerweile über 4.000 Inhaber aus verschiedenen Ländern, darunter die USA, Russland, das Vereinigte Königreich, China, Deutschland, Japan und Frankreich.
Diese spezielle Art von Visa ist für Spezialisten, Fernarbeiter, wohlhabende Einzelpersonen und Rentner mit Begleitung konzipiert und bietet Vorteile wie eine zehnjährige Aufenthaltsdauer, erhebliche Steuerermäßigungen für Spezialisten und selteneren Einwanderungsüberprüfungen.
Regierungssprecher Chai Wacharonke enthüllte, dass derzeit 2.170 Personen Inhaber von Smart-Visa sind, die qualifizierte Fachkräfte, Investoren und Unternehmer in Schlüsselsektoren anziehen, hauptsächlich aus den USA, Russland, dem Vereinigten Königreich, Japan und Deutschland.
Laut Chai soll das bevorstehende “Destination Thailand Visa” (DTV), das noch in diesem Monat starten soll, voraussichtlich noch mehr ausländische Staatsangehörige mit digitalen Fähigkeiten anziehen und Thailands Attraktivität als Ziel für Fachkräfte weiter stärken.
Um die Ankunft und Integration ausländischer Talente zu erleichtern, hat die BOI in Zusammenarbeit mit dem Einwanderungsbüro und dem Arbeitsministerium das One Start One Stop Investment Center (OSOS) eingerichtet, um Verwaltungsverfahren für ausländische Spezialisten und Investoren zu vereinfachen.
