Berlin: Heim­liche Qui­et Vaca­tion kann schwere Kon­se­quen­zen haben

Berlin — Immer mehr Arbeit­nehmer, ins­beson­dere Mil­len­ni­als, ver­legen ihren Arbeit­sort heim­lich an den Strand, um eine Auszeit ohne zusät­zliche Urlaub­stage zu genießen, ein Trend, der als ​„Qui­et Vaca­tion“ bekan­nt ist.

Diese Prax­is, bei der das Nötig­ste erledigt und der Rest der Zeit für Entspan­nung genutzt wird, kann jedoch ern­ste rechtliche und beru­fliche Fol­gen haben, ein­schließlich Kündi­gung und möglich­er Strafzahlungen.

Experten rat­en dazu, klare Gren­zen zwis­chen Arbeit und Freizeit zu ziehen, da das Ver­mis­chen bei­der Bere­iche zu langfristi­gen gesund­heitlichen Prob­le­men führen kann.

Dies ist eine kurze Zusam­men­fas­sung, den voll­ständi­gen Bericht kön­nen Sie lesen unter:

Orig­i­nalquelle: www​.stern​.de/​r​e​i​s​e​/​s​e​r​v​i​c​e​/​q​u​i​e​t​-​v​a​c​ation – wenn-mitarbeiter-heimlich-vom-strand-aus-arbeiten-34991638.html

Bildquelle: AbhiSuryawan­shi, CC BY-SA 4.0, via Wiki­me­dia Commons