Regierungssprecher Kharom Polpornklang sagte, dass die Razzia des Arbeitsministeriums 721 Ausländer — hauptsächlich Straßenverkäufer, Friseure, Fahrer und Masseure — nach Beschwerden von Einheimischen erwischt hat.
Die Beschwerden konzentrierten sich auf die Tourismusprovinzen.
In der ersten Hälfte des Geschäftsjahres 2024 überprüfte die Behörde 25.628 Unternehmen im ganzen Land und leitete rechtliche Schritte gegen 820 von ihnen ein, weil sie unrechtmäßig Ausländer in reservierten Berufen beschäftigten.
Außerdem kontrollierte sie 306.577 Ausländer und leitete gegen 1.689 von ihnen rechtliche Schritte ein.
Gegen 721 von ihnen wurde Anklage erhoben, weil sie in Berufen arbeiteten, die Thais vorbehalten sind, gegen die übrigen wurde wegen anderer Vergehen ermittelt.
Die meisten Ausländer, die in thailändischen Berufen arbeiteten, waren in Bangkok und den umliegenden Provinzen, Phuket, Koh Samui, Pattaya und Chiang Mai zu finden.
Myanmaren stellten mit 316 Festgenommenen das größte Kontingent, gefolgt von Kambodschanern (175), Laoten (106), Indern (65), Vietnamesen (42), Chinesen (5) und 12 anderen Nationalitäten.
Die meisten wurden beim Verkauf von Waren auf der Straße, beim Friseurhandwerk, beim Autofahren und bei Massagedienstleistungen erwischt, so der Sprecher weiter.
Thailands arbeitsrechtlicher Rahmen
Ein Ausländer darf in Thailand weder in eingeschränkten Berufen arbeiten noch ohne gültige Arbeitserlaubnis arbeiten . Arbeitgeber in Thailand dürfen außerdem keine Ausländer für eingeschränkte Berufe oder Ausländer ohne Arbeitserlaubnis einstellen.
Der Rechtsrahmen für die Beschäftigung von Ausländern in Thailand dreht sich hauptsächlich um den Foreign Business Act (FBA) und den Alien Employment Act.
Der FBA kategorisiert Geschäftsaktivitäten in vier Listen: Liste 1 umfasst Aktivitäten, die nur thailändischen Staatsangehörigen vorbehalten sind, Aktivitäten der Liste 2 sind unter bestimmten Bedingungen zulässig, Aktivitäten der Liste 3 sind für ausländische Investitionen offen, unterliegen jedoch Meldepflichten und Liste 4 erwähnt die Ausnahmen gemäß Verträgen.
Liste 1: Streng verbotene Berufe
- Holzschnitzerei
- Autofahren, außer Gabelstaplerfahren (Gabelstapler)
- Auktionsarbeit
- Diamant-/Edelsteinschleifen.
- Scher-/Kosmetikarbeiten
- Handweben
- Matten weben oder Geschirr aus Schilf, Rattan, Stroh, Bambus, Hühnerfedern, Fasern usw. herstellen
- Handgemachtes Maulbeerpapier
- Lackgeschirr herstellen
- Thailändische Musikinstrumente herstellen
- Verbesserungsmaschinenherstellung
- Gold-/Silber-/Otterherstellung
- Steinmaschinenherstellung
- Thailändische Puppenherstellung.
- Herstellung von Instrumenten für Mönche.
- Seide von Hand herstellen.
- Buddha-Statuen herstellen.
- Regenschirme aus Papier/Stoff herstellen.
- Arbeit als Makler/Agent
- Arbeit als Thai-Massage
- Job als Roll-Up
- Reiseleiter
- Arbeit als Hausierer
- Arbeit im Bereich der Alphabete
- Seidendreher
- Arbeit als Sekretärin/Sekretär und
- Juristische Dienstleistungen
Ausländer, die ohne Arbeitserlaubnis oder in einem Bereich arbeiten, der über ihre Berechtigung hinausgeht, werden mit einer Geldstrafe zwischen 5.000 und 50.000 Baht belegt und in ihr Herkunftsland zurückgeschickt.
Liste 2: Verbotene Berufe mit Ausnahmen
Verbotene Berufe für Ausländer mit der Bedingung, dass Ausländern die Arbeit aufgrund internationaler Abkommen oder Verpflichtungen gestattet ist, an die Thailand gesetzlich gebunden ist, sind:
- Controlling‑, Auditing‑, Durchführungs- oder Erbringung von Buchhaltungsdienstleistungen, ausgenommen:
- Gelegentliche interne Revisionstätigkeiten.
- Arbeiten im Rahmen internationaler Abkommen oder Verpflichtungen, an die Thailand gebunden ist und für die eine Bescheinigung der Berufsvereinigung ausgestellt wird.
- Bauingenieurwesen in Bezug auf Beratung, Projektplanung, Entwurf und Berechnung, Bauaufsicht oder Herstellung, Inspektion und Verwaltungsarbeiten zur Organisation des Systems, Forschung und Prüfung, ausgenommen die im Rahmen des ASEAN Mutual Recognition Arrangement (MRA) und anderer internationaler Abkommen registrierten Tätigkeiten.
- Professionelle Architekturtätigkeiten in Bezug auf Projektstudien, Design, Baumanagement und ‑überwachung, Inspektion oder Beratung, ausgenommen für professionelle Architekten im Rahmen des ASEAN MRA für Architekturdienstleistungen und anderer internationaler Abkommen.
Liste 3: Ausnahmen für Facharbeiter und angelernte Arbeitnehmer
Zu den für Ausländer verbotenen Beschäftigungen zählen (mit der Ausnahme, dass ausländische Arbeitnehmer im Rahmen ihrer Tätigkeit für einen Arbeitgeber qualifizierte oder angelernte Tätigkeiten verrichten dürfen):
- Landwirtschaft, Viehzucht, Forstwirtschaft oder Fischerei
- Maurer‑, Zimmerer- oder Bauarbeiten
- Matratzen- oder Steppdeckenherstellung
- Messerherstellung
- Schuhherstellung
- Hutherstellung
- Schneiderei
- Herstellung von Töpferwaren oder Keramik
Liste 4: Ausnahmen nach Verträgen
Verbotene Berufe, die ausländische Arbeitnehmer ausüben dürfen, sofern sie einen Arbeitgeber haben und ihnen gemäß dem Einwanderungsgesetz auf Grundlage von Absichtserklärungen oder Vereinbarungen zwischen der thailändischen Regierung und der ausländischen Regierung die Einreise nach Thailand gestattet ist, sind:
- Arbeit (körperliche Arbeit und einfache Arbeit, die körperliche Kraft erfordert)
- Ladenverkäufer (Verkauf von Waren in einem Groß- oder Einzelhandelsgeschäft sowie Verkauf von Waren an Ständen oder in Geschäften auf Märkten oder am Straßenrand)
Obwohl es Einschränkungen zum Schutz thailändischer Staatsangehöriger gibt, stehen zahlreiche Sektoren ausländischen Fachkräften mit den entsprechenden Qualifikationen und Arbeitserlaubnissen weiterhin offen. Wenn Sie sich über die Eignung einer bestimmten Berufsrolle nicht sicher sind, ist es ratsam, einen thailändischen Einwanderungsanwalt oder das thailändische Arbeitsministerium zu konsultieren .
Wenn Sie Ausländer sind und in Thailand in Bereichen arbeiten möchten, die für ausländische Arbeitnehmer offen sind, oder ein Arbeitgeber, der ausländische Talente einstellen möchte, wenden Sie sich an Acclime. Unser Einwanderungsteam kann Ihnen dabei helfen, die Komplexität der Erlangung einer gültigen Arbeitserlaubnis und eines Visums zu bewältigen und einen reibungslosen Übergang in die thailändische Arbeitswelt zu gewährleisten.
